はい、ございます。詳しくは、オファー時に採用担当よりご説明いたします。続きを読む

配属部署により、英語でのコミュニケーションの必要度が異なります。英語の苦手な社員も働いており、皆それぞれに努力もしています。日本人スタッフが大半を占め、日本語に堪能な方も多いですので、求人の条件が英語必須となっていない場…続きを読む

サンウェルはフラットな組織で、非常に風通しの良い会社です。役職や年齢、経験を問わず常に発言しやすい環境です。会社への新しい提案やチャレンジしたい事は、是非たくさん発信してください。続きを読む

サンウェルの人事・給与制度は年功序列型ではありません。プロセスも大切にしながら、各社員が定めた目標の達成度、成長度合い見て、「自律的なキャリアの形成」を促します。その上で、評価の対象になり得る結果となれば、若くても昇格し…続きを読む

はい。採用実績があり、現在も複数名が勤務しています。障がいをお持ちの方の採用については、情報を随時、弊社ホームページやハローワーク、求人媒体等でご案内しています。続きを読む