【コラム掲載】外国人の採用試験で確認すべき項目とは|日本語能力と業務適性が重要
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外国人材を採用するにあたり、採用試験で何を重視すべきか悩む方は多いのではないでしょうか。外国人採用で重要なポイントとしては、「日本語能力」と「業務適性」の2つがまずあげられます。
本記事では、外国人材の採用試験における日本語能力と業務適性の確認方法を詳しく解説します。外国人採用を本格的に検討している方は、ぜひ参考にしてみてください
外国人材を採用するにあたり、採用試験で何を重視すべきか悩む方は多いのではないでしょうか。外国人採用で重要なポイントとしては、「日本語能力」と「業務適性」の2つがまずあげられます。
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